Με την υπογραφή της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ γίνονται χιλιάδες προσλήψεις από το παράθυρο στο Δημόσιο, σύμφωνα με την εκρηκτική αύξηση των 2 δισ. ευρώ του κόστους μισθοδοσίας για την περίοδο 2015 – 2019.
Δεδομένου ότι οι μισθοί στο Δημόσιο παραμένουν παγωμένοι τα τελευταία χρόνια και ο αριθμός των τακτικών υπαλλήλων κινείται στα επίπεδα των 608 χιλιάδων, η απίστευτη αυτή αύξηση του μισθολογικού κόστους αποδίδεται κυρίως στις αθρόες προσλήψεις υπαλλήλων με συμβάσεις έργου και ορισμένου χρόνου.
Ο αριθμός αυτός έχει αυξηθεί κατακόρυφα καθώς από τους 64 χιλιάδες που ήταν τον Αύγουστο του 2014, τον Αύγουστο του 2018 μιλάμε πλέον για πάνω από 79 χιλιάδες, χωρίς να μπορούμε να πούμε με σιγουριά με πόσους θα κλείσει η χρονιά, καθώς οι συμβάσεις που λήγουν ανανεώνονται και ταυτόχρονα υπογράφονται νέες.
Το πάρτι που έχει στήσει το Μαξίμου με τις προσλήψεις συμβασιούχων αποκαλύπτεται από τα επίσημα στοιχεία του Μητρώου Ανθρωπίνου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου.
Τους τελευταίους μήνες η μεγαλύτερη αύξηση του αριθμού συμβασιούχων εντοπίζεται στα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου. Το 2015 είχαν προσληφθεί με συμβάσεις ορισμένου χρόνου 10 χιλιάδες άτομα, ενώ τον περασμένο Αύγουστο ο αριθμός τους εκτινάχθηκε στις 18 χιλιάδες.
Στα χρόνια εξουσίας του ΣΥΡΙΖΑ δεν υπάρχουν θέσεις μετακλητών υπαλλήλων που να μην έχουν καλυφθεί. Οι θέσεις αυτές το Δεκέμβριο του 2014 ήταν 1.888 και τον Αύγουστο του 2018 αυξήθηκαν στις 2.500 χιλιάδες, ενώ έπεται συνέχεια.
Παράλληλα δημιουργήθηκαν νέες κρατικές δομές που αυξάνουν τις δαπάνες. Πρόεδροι, μέλη Δ.Σ. και όργανα Διοίκησης καταλάμβαναν το 2014, 2.703 θέσεις και μέσα σε τέσσερα χρόνια έφτασαν στις 3,294. Συγχρόνως ο αριθμός των γραμματέων σε όλο το Δημόσιο αυξήθηκε κατά 48,4%.
Από τον ορυμαγδό των διορισμών θα περίμενε κάποιος ότι έχουν καλυφθεί πάγιες και διαρκείς ανάγκες, διαπιστώνεται όμως ότι οι ελλείψει σε θέσεις υψίστης αναγκαιότητας, όπως γιατρούς και νοσηλευτές, είναι σημαντικές.
Τέλος, η μισθοδοσία του Δημοσίου από το 2015 μέχρι σήμερα έχει αυξηθεί κατά 1,4 δισ.ευρώ, καθώς από τα 15,6 δισ. ευρώ έχει ανέβει στα 17 δισ. ευρώ και το σκαρφάλωμα συνεχίζεται.
Από το επόμενο έτος οι μισθοί και οι εισφορές των δημοσίων υπαλλήλων θα κοστίζουν 17,5 δισ. ευρώ καθώς επιστρέφει ο κανόνας του 1 προς 1 δηλαδή για κάθε μια αποχώρηση από το δημόσιο θα γίνεται μία πρόσληψη.
Περισσότερα νέα, ρεπορτάζ και αναλύσεις:ΠΑΤΗΣΤΕ ΕΔΩ
